ورود کنگره آمریکا به موضوع کمبود نیروی سایبری در ایالات‌متحده
به گزارش کارگروه بین الملل سایبربان؛ اعضای کنگره بعد از افزایش نگرانی‌ها در مورد بحران مدیریت در کاخ سفید، موضوع کمبود نیرو در بخش سایبری و چالش‌های پیش روی رئیس‌جمهور آمریکا در این زمینه را در دستور کار خود قرار داده‌اند و تلاش می‌کنند تا آن را برطرف کنند؛ موضوعی که از مدت‌ها پیش گمانه‌زنی‌هایی در مورد آن مطرح‌شده بود.
نمایندگان آمریکایی با همراهی وزارت امنیت داخلی این کشور، در چند روز آینده جلسه با موضوع چالش کمبود نیرو در سمت‌های حساس سایبری برگزار خواهند کرد تا کمبود نیرو در این سمت‌ها را بررسی کرده و راهکاری برای مقابله با معضل حملات سایبری و دفاع بهتر از زیرساخت‌ها پیدا کنند.
این موضوع، بعدازآن اهمیت پیدا کرد که دولت ترامپ، با چالش‌های عدیده‌ای در زمینه سمت‌های رده‌بالای شغلی در موضوع امنیت سایبری، مواجه شد. اخراج‌ها و استعفاهای پی‌درپی در دولت آمریکا، خصوصاً در سمت‌های حساس، سبب نگرانی مقامات آمریکایی شده و این موضوع، آن‌ها را بر آن داشته تا نسبت به برطرف کردن چالش‌ها و بحران‌های احتمالی، چاره‌اندیشی کنند.
البته چالش برای یافتن افراد متخصص در زمینه امنیت سایبری، موضوع تازه‌ای در آمریکا نیست و پیش‌ازاین نیز در این کشور، رخ داده بود، اما از زمانی به‌عنوان یک تهدید ملی محسوب شد و دولت‌مردان را به فکر انداخت که تهدید بخش عمومی و خصوصی در این کشور، جدی‌تر از گذشته شد و هر روز صورتی پیشرفته‌تر به خود گرفت. گسترش استفاده از تجهیزات رایانه‌ای در بخش‌های مختلف آمریکا و به دنبال آن، نفوذها و سرقت‌های اینترنتی، در این رویداد بی‌تأثیر نبوده و بر شدت نگرانی‌ها در میان دولت‌مردان آمریکایی افزوده است.
اسکات مونتگامری (Scott Montgomery)، مشاور و مدیر فنی شرکت امنیت سایبری مک آفی، دراین‌باره گفت: «ما با یک مشکل جاری روبرو هستیم، اما مشکل و چالشی بزرگ‌تر در آینده خواهیم داشت؛ چرا که فضای رایانه‌ای، هرروز در حال بزرگ‌تر شدن است.»
برخی مقامات سابق دولتی در آمریکا معتقدند این روش مدیریت و ورود و خروج‌ها به کاخ سفید، در مقایسه با دولت‌های قبلی، موضوع تازه‌ای نیست، اما ممکن است این موضوع در آینده، چالش‌های متعددی پیش روی مقامات آمریکایی در زمینه مدیریت کشور قرار دهد. یکی دیگر از چالش‌هایی که دولت در زمینه استخدام و به‌کارگیری نیرو با آن مواجه است، این است که بخش عمده‌ای از مردم آمریکا، تمایلی به استخدام در شغل‌های دولتی ندارند و بیشتر به فکر جذب در بخش خصوصی هستند. آن‌ها، دلایل این موضوع را حقوق پایین‌تر بخش دولتی نسبت به بخش خصوصی و عدم وجود امکان رشد و پیشرفت در آن قلمداد می‌کنند. مقامات آمریکایی معتقدند بخش سایبری این کشور، نیاز به یک جهش عمده دارد تا بتواند خود را از وضعیت موجود نجات دهد.
